Каждый человек, работающий в особо опасных, тяжелых или вредных условиях, имеет законное право на льготы и некоторые компенсации, в том числе и материальные, что регламентируется законом РФ. Согласно законодательству, работник, выполняемый определенные действия в особо сложных условиях, может рассчитывать на:
- сокращенное время работы (максимум 36 часов в неделю);
- дополнительный к очередному отпуск, оплачиваемый;
- более высокая заработная плата;
- досрочный выход на пенсию (вне зависимости от того, достиг ли он возраста или нет);
- выдача молока, а также других, равноценных ему, продуктов питания;
- неоплачиваемое питание в рабочее время;
- лечебно-профилактическое питание;
- приобретение за счет производства и выдача спецодежды, обуви, средств индивидуальной защиты;
- обеспечение сотрудника мылом и другими моющими средствами.
Получение льготной пенсии возможно, если должность и место работы подходит под классификацию одного из списка (№1 или №2), утвержденным Постановлением Кабмина СССР в 1991 году.
Выдача молока и других продуктов питания осуществляется согласно приложению к коллективному договору.
Всем работникам, которые заняты в цехах с высокой температурой воздуха, выдается газированная вода, подсоленная в количестве 4 – 5 литров на одного человека в смену. Обязательно выдается всем без исключения сотрудникам, работающим на производстве данной категории и питьевая вода:
- зимой – 1 – 1,5 литра;
- летом – 3 – 3,5 литра.
Курсы обучения по охране труда вы можете пройти в учебном центре Ракурс дистанционно, без отрыва от основного производства. Для этого необходимо пройти регистрацию в системе, после чего вам сразу же будет открыт доступ к обучающим материалам и тестам. После всего прохождения программы обучения вы сможете получить документ, подтверждающий это. Он готовится специалистами центра в течение дня. Вам не нужно оплачивать занятия сразу перед регистрацией. Для начала попробуйте бесплатно. После прохождения курса вы сможете спокойно принять решение об оплате.
